Entretien vidéo enregistré

Dans de nombreuses entreprises, les recruteurs utilisent l’entretien vidéo enregistré lors de la première sélection (aussi appelé entretien vidéo asynchrone) : les questions s’affichent à l’écran et vous y répondez face caméra, sans personne en face de vous. Ici, vous pouvez vous entraîner et voir à quoi vous ressemblez et comment vous vous exprimez. Cette fonctionnalité est incluse dans l’offre Candidat.

Voir les abonnements Retour à ton compte

D’abord, votre plan de préparation

Avant votre premier entretien enregistré, indiquez-nous le poste que vous visez. Nous pourrons ainsi préparer votre plan et adapter les questions.

Préparer mon plan

Entretien vidéo enregistré

Dans de nombreuses entreprises, les recruteurs utilisent ce format lors de la première sélection, avant le véritable entretien. 5 questions s’affichent à l’écran, l’une après l’autre. Pour chacune, vous avez 30 secondes pour réfléchir et jusqu’à 2 minutes pour répondre face à la caméra. Vous ne pouvez pas recommencer une réponse, comme lors d’un vrai entretien.

Le poste Niveau du posteChoisissez un niveau

J’accepte que mon navigateur analyse l’image de ma caméra pendant l’entretien enregistré : mon regard, ma posture, mes gestes et mon sourire. La vidéo reste uniquement sur mon ordinateur ; seules les données chiffrées sont transmises à Recrutora. Pour en savoir plus, consultez la Politique de protection des données, section 5. Préparez votre caméra

Vérifiez l’image

Voici à quoi vous ressemblez à l’écran. Placez la caméra à hauteur des yeux, avec votre visage au centre et la lumière devant vous. Si possible, veillez à ce que vos épaules soient également visibles.

Préparation de l’analyse de l’image…

Commencer l’entretien enregistré Annuler

Je commence à répondre

Préparation de l’analyse

Nous analysons vos réponses et les comparons à ce qui a été vu et entendu. Cela prend environ une minute. Ne fermez pas cette page.

← Vos entretiens vidéo enregistrés

Rapport de l’entretien enregistré